Avant dans une boite purement japonaise j'avais que 10 jours/an et inclus les jours de congé maladie.
Ensuite j'avais les 16 jours fériés par an en sus.
Donc c'est normal, c'est le contrat basique.
Maintenant j'en ai 25 ans hors jours de maladie plus les congés japonais toujours de 16
Mais surtout, est-ce que tu peux les PRENDRE tes congés ?Maintenant j'en ai 25 hors jours de maladie plus les congés japonais toujours de 16
Je suis expat d'une boite anglaise, je les prends TOUS sans exceptions mes jours de congés.
Meme moi dans ma boite jap a 100% je les prends tous. Bon apres j'ai du bol car mon boss seche le taf enormement, donc lui les vacances limite il m'incite a en prendre.
Et puis ca part vite mine de rien. Faut etre jap pour se dire "3 semaines de vacances par an ? OMG, mais c'est trop je sais pas quoi en faire !".
Bah je les comprends, au début mes 10 jours je les prenais jamais, quand t'es moyennement payé, tu te dis que c'est des jours ou tu craches ta thunes.
Mais comme ces jours étaient repris que 3,000 yens, au final je les prenais à la fin.
On ta rachetais tes congees payees ?
Moi dans ma boite ca se cumule sur les annees, mais au bout d'un moment si tu depasse les 40 jours mis de cote, tu ne peux prendre les jours en plus que pour des raisons bien precises (maladie, deces familiale, etc...).
On pouvait, ça dépends des boites. Mais c'est pas payé bezef hein !
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