Perte Visa business si changement d'employeur ?
Bonjour,
J'ai actuellement un visa business ("specialist in humanities") pour 3 ans donc. Je voudrais savoir si la société qui m'emploie peut me faire perdre mon visa si je démissionne pour une autre entreprise au Japon ? (je suis en V.I.E mais cela ne doit pas avoir d'influence je pense).
J'ai entendu dire sur les forums VIE que c'était possible, mais dans ce cas-là, je ne vois pas comment on pourrait changer de boulot au Japon...si vous pouviez m'ôter ce doute...
Merci beaucoup.
Tu me redis une fois le terme Business Visa, et je viens en personne te boter tes petites fesses !
T'es venu avec un CoE ?
En théorie ils ne peuvent pas rien n'est spécifié sur ton visa qui est dans ton passeport. Tu peux trouver un autre employeur dans la mesure ou le nouveau job correspond aux critères d'un Sciences in Humanities et si tu reportes ton changement de job à ta mairie de secteur qui doit apposer ces changements au dos de ta carte de Gaijin (apporter le passeport aussi).
J'ai changé plusieurs fois comme ça mais je ne suis jamais venu en VIE avec un Certificat of Eligibility donc à vérifier les mentions inscrites sur ton visa.
Tu peux changer de boulot ou meme fumer des petards dans ton 1DK pendant 2 ans et 364 jours après l'obtention de ton visa de 3 ans, il reste valable.
J'ai moi meme changé plusieures fois de boulot avec des période sans travailler de qques mois.
Par contre ne période chaumée tu devras payer ta sécu, retraite et autre toi même.
Non il a pas le droit c'est interdit.Envoyé par manifesto
Impôts obligatoire. Sécu et retrait si tu le souhaites
Et pas la première année. Oublie pas que tu ne payes que les impôts de l'année précédente et que la première année tu ne payes pas d'impôts.
Bonjour,
Je me greffe sur le sujet pour demander une petite precision quant au changement d'employeur lorsqu'on a deja un visa de travail.
Voila j ai quitte la boite qui m a procure un visa Engineer valable 3 ans il y a quelques semaines et je viens de retrouver une nouvelle boite.
Sans plus attendre, les questions :
_ Si j'ai bien compris de mon cote tout ce que je dois faire c est aller a la mairie dont je depend pour leur dire que j ai change, de quoi est ce que j ai besoin concretement ? Je pense bien que j aurais besoin de mon passport et de ma gaijin card mais concernant l'entreprise de quoi est ce que j'ai besoin ? Je pense par exemple a la fameuse "letter of release" de mon ancien employeur et au nouveau contrat.
_ Est ce que l'entreprise doit faire une demarche particuliere ? Je pense a ca parce que de memoire lorsqu'une entreprise "sponsorise" quelqu'un elle doit fournir des papiers pour montrer que financierement et juridiquement elle est capable d'embaucher des etrangers (situation financiere OK et pas d'antecedents d'embrouilles avec l'immigration etc), est ce que ma nouvelle entreprise qui n'a pas de lien particulier avec mon visa cette fois doit faire quelque chose ?
_ Tant que je dois aller a la mairie, aucun rapport avec le visa, mais j'ai aussi change d'adresse. Est ce que j'ai besoin d'une quelconque "preuve" que j'habite bien a l'adresse que je leur donne ? (facture gaz etc... )
Voila merci si vous aviez des precisions a donner de ce cote la
Moi pour le changement d'adresse, je n'ai apporte aucune preuve, juste remplie le formulaire.
idem pour le nouvel emploi, il suffit juste d'emmener les infos comme l'adresse et le nom du nouvel employeur qui sera alors inscrit sur la carte. C'est tout!
Je viens de faire les 2 sans justificatifs.
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