Moi ca me parait raisonnable le JLPT que ce soit en tant que candidat ou recruteur. Clairement, au travail, j'ai vu tellement de mecs qui etaient au Japon depuis 2, 5, 10 ans, y travaillaient et meme maries a une japonaise... pour un niveau de gignol. Donc difficile de juger sur CV. En tant que recruteur, c'est pas une garantie ni la seule methode, mais c'est une possibilite de filtrer les candidats en 1ere approche. En tant que candidat, et bien meme augmenter ses chances legerement c'est toujours ca de pris.
Pour revenir au sujet...
Assimil, ben j'ai du mal a ne pas detester, parce que quelque part j'ai vraiment cru que j'allais faire le bouquin et parler. Parler, sans ambition folle, hein, mais se debrouiller un peu, quoi. Alors que c'est une introduction a la debutance dans un format que j'ai trouve plutot chiant.
Sinon ben comme tout le monde je conseille les anki, podcasts, chat, manga, films, etc. Lire et ecouter beaucoup. Pour une base.
Mais vraiment si j'ai un conseil a donner en japonais, au dela de la methodologie, c'est de ne pas parler en annees d'etudes. Faut aligner les heures. Si tu fais ta petite lecon Assimil tous les 2 jours, 30 minutes bien concentre, ca peut paraitre pas mal... mais tu vas nulle part, en 1 an t'as aligne 90 heures d'etudes. J'en sais rien, je tire le chiffre au hasard, mais la cible c'est peut-etre quelque chose comme 5 000 heures d'etudes. Ou le triple. Ou 5 fois moins suivant l'objectif.