Bonjour,
Je suis Thierry BEZIER, avant de commencer je tiens a donner une reponse officiel :
- ce que je lis sur ce forum est contre sa charte, contre celle de la loi informatique et liberte, et les propos de "jeanjean" n'engage que lui, d'ailleurs a part sa bonne parole il n'a rien d'autre a "montrer" pour prouver sa bonne foi, je devrais porter donc plainte contre ce monsieur pour diffamation, car il porte un jugement et une accusation sans fondement tout en me nommant directement par mon nom et ma fonction.... ce Monsieur utilise un pseudo alors qu'il n'hesite pas a citer le mien. je devrais porter plainte egalement contre le proprietaire de ce forum qui a laisse ce message sans savoir si son contenu etait "vrai" ou non, en laissant mon nom se faire trainer dans la boue juste par un pseudo "jeanjean". (notez que je respecte votre anonymat et que je ne vous reponds pas a travers un pseudo)
-Maintenant pour tous les autres,
pour qui je travaille et dans quels conditions, mes relations avec un Dernier Exile ou autres ne regardent personne d'autres que moi, quelqu'un qui se dit "pro" et qui a poster un tel message ne peut pas meriter la confiance d'un employeur ou d'autre si il en arrive a de tels extremitees... (d'ailleurs pourquoi?? je vous ais fait quoi??)
J'ai bien eu la conversation telephonique dont vous parler, mais si vous aimer tant les details je vais vous rappeler le contexte pour retablir des faits justes (et comme vous avez vous meme rompus la confidentialite des entretiens), votre candidature est arrivee lorsque j'etais avec le President en France, celui ci m'a dit que si vous vouliez faire un essais dans notre societe je devais vous joindre alors qu'il etait toujours en France, j'ai appele sur votre numero de telephone fix plus de 20 fois a sa demande, ensuite il est parti...vous n'etiez toujours pas joignable, nous avons juge que votre motivation etait tel que votre candidature ne nous interessait pas. (ce qui est le droit de toute boite)
au sujet de votre lettre en japonais, j'ai fait confiance a notre personnel japonais qui a traite votre prose de "approximatif"
Je vous ais eu au bout du fil, vous avez postuler en "candidat libre" nous n'avions pas besoin d'un profile tel que le votre. Je vous ais parle comme je l'ais fait car votre discours ne me semblait pas "tres realiste"(ce qui engage que moi), notre president est tres ferme sur les candidatures, IL DECIDE SEUL qui est embauche ou pas.... et apres notre coup de fil je lui ais rapporte votre motivation mais sa reponse etait toujours negative...
Car vous avez insiste j'ai accepte de vous revoir quand vous passeriez sur Tokyo, au moment ou vous m'avez contacter nous etions tres occupe sur des projets et pas de perspectives pour vous au sein de la societe, je ne me souvenais plus de vous car je recois par semaine 60 candidatures de francais "pret a tout pour venir", il est difficile de se souvenir des gens, je ne vous ais jamais rien promis. Je n'ais pas pus vous recevoir, si tel a ete mon erreur je vous demande pardon.
vous avez envoye recemment un CV dans une de nos filliale, je l'ais examine, j'ai vu les progres dans votre profile, et votre japonais etait correcte, le fait que vous aviez fait un stage de 3 mois au Japon egalement nous a semble etre un net progres, malheureusement vous ne repondez toujours pas a notre demande de poste, en suis je responsable?
Enfin, je suis un employe, je ne choisis ni les salaires, ni les conditions d'embauches, je fais ce que l'on me demande de faire, vous avez tort de vous en prendre a moi car je suis un employe qui n'a pas de poid decisif dans les decisions de recrutements. Ce comportement montre que vous avez encore besoin d'experience pro pour apprecier ce genre de chose, et faire la part des choses... (employe/ patron/ decideurs)et surtout sur le contexte.
Compte tenu des projets sur lesquels les stagiaires travaillent et du nombre (il faut s'imaginer ce que je recois par jour) de candidatures, encadrer quelqu'un qui n'a jamais travaille au Japon pour une boite de pub et qui n'a pas d'experience pro coute tres cher a l'entreprise...si on avait eu envie d'un employe on aurait mis une annonce en consequence comme on le fait quand necessaire (je rapelle que cette annee notre boite a embauche en CDI avec un bon salaire 1 francais de plus, 2 asiatiques, 1 americain) et que nous avons besoin de 2 stagiaires (sans xp pro, meme les diplomes ne sont pas indispensable, car nous savons qu'un stagiaire qualifie : ca se paie)
Alors je trouve dommage, humiliant, de me juger et au travers de moi une societe japonaise respectable, qui donne sa chance a des etrangers (comme moi)...
Si vous avez des questions, vous connaissez mon email, vous voulez me rencontrer? ecrivez moi, vous voulez un stage un job? tentez votre chance... Mais ne venez pas dire que les boites sont mechantes ou les contact degueulasse parce qu'ils vous ont pas choisis...
Comme le dit Icebreak, le Japon est tout petit, si j'etais si "mauvais" ca se saurait....
J'espere que vous me laisserez ce droit de reponse que je pense meriter, et que les moderateurs pourront fermer le sujet. Merci[/b]
P.s: en effet je suis bien Dentsu, l'erreur du montant ce n'est pas moi qui l'ais faite mais la compta...enfin je ne suis venu que pour cela, j'ai laisse un email expres pour les questions, je ne vois pas le mal que j'ai pus vous faire pour en arriver a un tel pujila...pour moi le sujet est clos
Envoyé par thierrybezier
