Ne parlons du manque total et lamentable d'exemplarité de Juniac. Il devrait regarder son homologue de JL et apprendre les principes élémentaires de la décence et de l'honnêteté intellectuelle. Peut-être devrait-il devenir membre du site...
Ne parlons du manque total et lamentable d'exemplarité de Juniac. Il devrait regarder son homologue de JL et apprendre les principes élémentaires de la décence et de l'honnêteté intellectuelle. Peut-être devrait-il devenir membre du site...
Oui mais comment expliquer ses résultats financiers?
Baisse bienvenue du prix du carburant et les efforts de productivité du personnel (+20% pour le PNC), assortis de 10000 emplois supprimés.
Juniac a imposé le travailler plus pour gagner moins.
Le nauséabond Juniac a vu sa rémunération augmenter de 65% entre 2014 et 2015. Indécence quand tu nous tiens...
Carlos n'est pas mieux non plus quand on voit le bon impressionnant du recours a l'interim chez renault en permanence. Totalement illegal mais ca ferme les yeux.
Oui mais il a redressé Nissan(enfin son équipe avec Carlos Tabares actuel PDG de PSA). Daimler Benz Chrysler voulait s'associer à mitsubishi au début des 90's..
Oui et? Il a bien sur des competences cela n'empeche que dans les solutions utilisees, celle de recourir a l'interim a gogo pour redresser une boite en ne remplacant pas les CDI, pas besoin d'etre un genie!
Il n'y a pas que l'intérim.Si c'était si simple tout le monde l'aurait fait...Il y a aussi la compétitivité hors-coûts
Tu lis la moitie de ce que j'ecris vu que je n'ai jamais que l'interim de ghosn etait la seule chose...relis.
Il m'a semblé que tu avais modifié ton message. .;C'est pas grave. Je ne vois pas en quoi c'est illégal? Si peut-être parce que l'interim n'est pas censée remplacer un vrai poste?
Par contre il est vrai que certaines firmes misent sur la flexibilité externe plutôt que la flexibilité interne(sans compter que pour la personne en interim ça pose des problèmes pour trouver un logement, entre autres difficultés)
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