Mes aventures en entreprise japonaise

[icebreak]

Ice s'est déjà barré, toi tu veux de barrer ... donc oui vous ne pouvez pas tenir sur le long terme

Je me marre comme un petit porcinet.
C'est pas une question de tenir, c'est juste que ma boite m'a envoyer sur Singapour avec un bon gros package d'expat !
De plus j'ai de la famille au Japon et j'y repasse forcément.
Évite de ralentir la Yamanote avec ton corps steuplait...

[KoYuBi]

T'es dans quel coin Koyubi?

Tokai, le bouillon de culture.

[shibuyo]

Et niveau vacances, ça donne quoi dans ta boite Sleidia ? Une semaine par an ??

[KoYuBi]

Je me permets de phagocyter le sujet pour donner le theme du meeting ( de 6 heures) que nous avons tenu aujourd hui :
comment faire pour que nos employes ne se comportent plus comme des robots mais comme des individus?

[liptonic]

Je me permets de phagocyter le sujet pour donner le theme du meeting ( de 6 heures) que nous avons tenu aujourd hui :
comment faire pour que nos employes ne se comportent plus comme des robots mais comme des individus?

Je crois qu'il fallait au moins 6 heures pour ce débat là. Tu t'es endormie combien de fois?
Sinon je suis aussi intéressé par les conclusions!

[KoYuBi]

Je crois qu'il fallait au moins 6 heures pour ce débat là. Tu t'es endormie combien de fois?
Sinon je suis aussi intéressé par les conclusions!

J aime trop les farces pour m endormir devant. tu veux mes conclusions ou les leurs?
Selon eux, il s agit d un processus d education/formation car la plupart n ont meme pas conscience d agir comme tel.

Selon moi, c est la direction meme qui genere ce type de comportement par des discours qui encouragent l initiative mais une serie de reactions a celles ci qui les etouffent avant meme leur experimentation.

Ca me rappelle le comportement d une mere avec son enfant que j avais oberve et qui me semble representatif de ce probleme. La mere demandait a sa petite fille de choisir une confiserie. La petite fille montre son choix a sa mere. Mais sa mere lui montre une autre confiserie et lui demande si elle ne veut pas plutot celle la. La petite fille repond fermement non, et remontre son choix. Sa mere insistera et argumentera une dizaine de minute en simulant la discussion jusqu a ce que la petite cede a son choix... sans coercition evidemment.

J aime bosser avec des control freak.
　

[Gnurou]

Koyubi, tu devrais écrire un bouquin ! D'ailleurs on pourrait peut-être s'y mettre à plusieurs. Sous couvert d'anonymat je veux bien balancer aussi.

[KoYuBi]

Koyubi, tu devrais écrire un bouquin ! D'ailleurs on pourrait peut-être s'y mettre à plusieurs. Sous couvert d'anonymat je veux bien balancer aussi.

Un livre de sarcasme sur le Japon...Tu veux faire sortir Gemini d outre tombe?

Sinon y a Goma aussi qui doit en avoir de bonnes. tu veux pas raconter Gnurou?

[zev]

Faut dire qu'il a matiere sur le sujet...

[KoYuBi]

Bon ca commence a sentir le roussi par ici.
J ai teste la situation de la collegue qui hors travail, tente de me delivrer un subtil message de la direction ( pour me mettre la pression et essayer de gratter ) et me sonder sur mes intentions avant mon entretien annuel

Je sais pas si c est comme ca partout mais ici ils ont un super reseau d information. Ils sont au courant de discussion privees ( pas les miennes, celles de collegues), y a de sacre mouchards. Des fois j ai l impression de travailler pour big brother, au milieu de balances.

Les discussions tendues avec votre hierarchie japonaise, vous abordez ca comment?